為深化校企協(xié)同育人機制，搭建理論與實踐深度融合的交流平臺，10月16日，太原理工大學材料科學與工程學院副院長牛曉峰帶領冶金系、材料系師生共計73人走進晉鋼控股集團開展沉浸式研學實踐活動。此次活動既是集團推行產(chǎn)教融合的具體舉措，也是推動校企資源互補、共育行業(yè)精英的生動實踐。

在活動中，集團相關負責人圍繞企業(yè)發(fā)展歷程、全產(chǎn)業(yè)鏈布局、綠色轉型成效、數(shù)字化升級成果四大維度以及人才培養(yǎng)方案，系統(tǒng)闡述了晉鋼在鋼鐵生產(chǎn)工藝優(yōu)化、低碳技術研發(fā)、智能裝備應用等領域的核心優(yōu)勢，全方位展現(xiàn)了集團人才培育路徑，讓師生們在全面了解現(xiàn)代化鋼鐵企業(yè)的發(fā)展格局的同時，也為在場學生們提供了寶貴的職場參考。

在各區(qū)域負責人的引導下，太原理工大學師生團隊開啟實地參觀環(huán)節(jié)，全方位感受晉鋼的生產(chǎn)實力與人文關懷。走進智能管控中心，直觀感受晉鋼在工業(yè)智能化領域的探索成果。從燒結主控室，再到煉鐵 1#2# 高爐主控室與爐前平臺，師生們近距離觀察鋼鐵生產(chǎn)核心環(huán)節(jié)，隨后又參觀了熱軋廠及冷軋廠，每到一處，負責人均結合生產(chǎn)實際解答專業(yè)疑問，讓學生們對冶金工程專業(yè)的應用場景有了具象認知。參觀期間，集團嚴格落實安全管理要求，各生產(chǎn)參觀區(qū)域安排安全管理人員全程陪同，確保參觀安全有序。

在生活區(qū)參觀環(huán)節(jié)，師生們先后走進體育館、職工餐廳、盛和超市、音樂餐廳及大學生公寓。工作人員詳細介紹集團為員工打造的一站式生活配套，從營養(yǎng)均衡的用餐保障、品類齊全的超市供給，到功能完善的運動健身場館、溫馨舒適的住宿環(huán)境，全方位展現(xiàn)晉鋼 “安心奮斗，樂享生活”的企業(yè)文化，讓師生們深刻感受到企業(yè)對員工的人文關懷。

校企同心話未來，產(chǎn)教融合譜新篇。晉鋼控股集團與太原理工大學有著良好的合作基礎，雙方在科研項目攻關、人才聯(lián)合培養(yǎng)、大學生實習實踐等方面均有深入交流和合作。未來，晉鋼將不斷完善校企協(xié)同育人機制，既為學生們提供實習實踐窗口，也為企業(yè)高質量發(fā)展注入源源不斷的人才活力，共同推動鋼鐵行業(yè)快速轉型升級。

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