往期精彩回顧

點(diǎn)擊藍(lán)字，關(guān)注中國(guó)五礦”

中國(guó)五礦75年的發(fā)展歷程，是一部波瀾壯闊的奮斗史詩，每一頁都鐫刻著五礦人拼搏進(jìn)取的足跡?？偛孔鳛橹袊?guó)五礦踐行“兩個(gè)維護(hù)”的第一方陣、貫徹落實(shí)黨中央決策部署的“最初一公里”，肩負(fù)著重大使命與責(zé)任。

激勵(lì)全體五礦人在新的歷史起點(diǎn)上奮勇爭(zhēng)先、再創(chuàng)佳績(jī)，我們開展“慶祝中國(guó)五礦成立75周年·黨建賦能篇”主題宣傳，聚焦中國(guó)五礦直屬黨委首次在總部創(chuàng)新開展“領(lǐng)跑最初一公里，黨員爭(zhēng)當(dāng)排頭兵”活動(dòng)，通過各黨支部的優(yōu)秀典型案例，大力推廣實(shí)踐探索中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，旨在打造總部部門黨建標(biāo)桿，指引總部全體員工向榜樣看齊，進(jìn)一步凝聚全體五礦人繼往開來、再啟新程的強(qiáng)大力量。

近年來，中國(guó)五礦始終把牢國(guó)企改革目標(biāo)、重大原則與方向，落實(shí)落細(xì)中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度，持續(xù)提升管理規(guī)范化和治理現(xiàn)代化水平。在深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育過程中，企業(yè)管理部黨支部將學(xué)習(xí)教育與企業(yè)改革發(fā)展實(shí)踐緊密結(jié)合，主動(dòng)深入查擺研究總部作風(fēng)建設(shè)及其背后的體制機(jī)制深層次問題。為此成立總部機(jī)構(gòu)改革黨員突擊隊(duì)，聚焦功能明確、職能優(yōu)化、效能提升，以剛性標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)整改整治，高效推進(jìn)總部機(jī)構(gòu)改革，全力打造“政治可靠、業(yè)務(wù)精湛、團(tuán)結(jié)協(xié)作、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、清正廉潔”的現(xiàn)代化管理中樞，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

思想引領(lǐng)堅(jiān)持問題導(dǎo)向 廣泛凝聚改革共識(shí)

中國(guó)五礦施行總部機(jī)構(gòu)大規(guī)模調(diào)整至今日久，總部職能定位與發(fā)展戰(zhàn)略匹配性不夠、管控模式與行業(yè)和業(yè)務(wù)特點(diǎn)適配性不足，以及總部部門之間職責(zé)邊界不清、管理交叉、劃段切塊甚至缺項(xiàng)漏項(xiàng)等問題逐漸積累，一定程度上對(duì)總部人員崗位履責(zé)和工作效率造成影響。開展總部機(jī)構(gòu)職能優(yōu)化調(diào)整已成為中國(guó)五礦黨組、各部門、各單位和廣大干部職工的迫切共識(shí)。

中國(guó)五礦黨組以高度的政治自覺將“黨建+深化總部機(jī)構(gòu)改革”作為加強(qiáng)總部作風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵抓手，列入深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育集中整治臺(tái)賬，通過系統(tǒng)梳理“三清單一流程”等多維數(shù)據(jù)，精準(zhǔn)識(shí)別出5大類、13個(gè)方面突出問題，逐一制定解決措施，彰顯了中國(guó)五礦黨組自我革命、自我完善的堅(jiān)定決心。

理念融合優(yōu)化功能定位 構(gòu)建科學(xué)管理體系

支部黨員突擊隊(duì)圍繞增強(qiáng)核心功能、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，以“強(qiáng)總部、大產(chǎn)業(yè)”為方向，系統(tǒng)重構(gòu)總部功能定位與管理體系。圍繞總部各部門“服務(wù)、指導(dǎo)、監(jiān)督、考評(píng)”核心職能，推動(dòng)強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，以管理規(guī)范年建設(shè)為契機(jī)進(jìn)一步轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)。

對(duì)上層面，強(qiáng)化戰(zhàn)略決策支撐，確保黨組、董事會(huì)和經(jīng)理層等治理主體決策高效、執(zhí)行有力，做到既分工明確、邊界清晰，又充分協(xié)同、運(yùn)行高效；對(duì)下層面，創(chuàng)新實(shí)施全級(jí)次穿透式監(jiān)管，實(shí)現(xiàn)“放得活”與“管得住”有機(jī)統(tǒng)一，有效激發(fā)所屬企業(yè)市場(chǎng)活力與創(chuàng)新動(dòng)力。

服務(wù)核心創(chuàng)新體制機(jī)制 釋放企業(yè)發(fā)展動(dòng)能

支部黨員突擊隊(duì)緊扣職責(zé)優(yōu)化、流程再造、效能提升三大核心任務(wù)，推出一系列具有突破性的改革舉措。明確部門職責(zé)邊界，解決職責(zé)交叉問題；整合分散職能，實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)管理、股權(quán)管理等核心業(yè)務(wù)的全生命周期閉環(huán)管理；強(qiáng)化關(guān)鍵職能，推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)防控、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理等工作邁向?qū)I(yè)化、系統(tǒng)化。

突擊隊(duì)堅(jiān)持系統(tǒng)思維，統(tǒng)籌推進(jìn)組織、人才、技術(shù)等多維度保障體系建設(shè)。精確定崗定編，實(shí)現(xiàn)人力資源的科學(xué)配置；完善薪酬激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)熱情；推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，運(yùn)用大數(shù)據(jù)、人工智能等新技術(shù)手段，重塑經(jīng)營(yíng)管理流程，提升決策科學(xué)性與管理效率。

先鋒模范高效落實(shí)推動(dòng) 齊心協(xié)力開啟新程

發(fā)布組織機(jī)構(gòu)調(diào)整通知以來，總部各部門以高度的責(zé)任感和緊迫感高效推進(jìn)職責(zé)對(duì)接與工作交接，按照中國(guó)五礦黨組“四個(gè)確?！币?，在業(yè)務(wù)不斷不亂、和諧穩(wěn)定的前提下，僅用兩天時(shí)間便安全有序地完成了所有部門辦公場(chǎng)所的調(diào)整優(yōu)化工作，并第一時(shí)間完成各類辦公平臺(tái)業(yè)務(wù)系統(tǒng)權(quán)限重置、規(guī)章制度梳理及“三清單一流程”歸屬調(diào)整。同步瞄準(zhǔn)“瘦身健體”與“提質(zhì)增效”的雙重目標(biāo)，總部部門數(shù)量壓縮13.3%，人員編制精簡(jiǎn)近20%，為組織架構(gòu)的優(yōu)化升級(jí)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，改革成果可感可及。

期間，總部全體黨員干部始終立足公司改革發(fā)展大局，秉持“思想同心、目標(biāo)同向、行動(dòng)同步、事業(yè)同干”的協(xié)作理念，在保障業(yè)務(wù)連續(xù)性和工作穩(wěn)定性的同時(shí)，展現(xiàn)出團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、昂揚(yáng)向上的全新風(fēng)貌，充分發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用，為公司改革發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。

此次總部機(jī)構(gòu)改革，是支部黨員突擊隊(duì)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、深化國(guó)有企業(yè)改革、踐行“黨建+”理念的重要實(shí)踐。突擊隊(duì)將始終把心思集中在“想干事”上，把魄力體現(xiàn)在“敢干事”上，把能力展現(xiàn)在“能干事”上，把目標(biāo)落實(shí)在“干成事”上，著力營(yíng)造集團(tuán)公司正氣充盈、向上向善、和諧穩(wěn)定的良好政治生態(tài)，為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展邁上新臺(tái)階、開拓新局面貢獻(xiàn)力量。

點(diǎn)擊下方名片，關(guān)注中國(guó)五礦

聲明：本文系轉(zhuǎn)載自互聯(lián)網(wǎng)，請(qǐng)讀者僅作參考，并自行核實(shí)相關(guān)內(nèi)容。若對(duì)該稿件內(nèi)容有任何疑問或質(zhì)疑，請(qǐng)立即與鐵甲網(wǎng)聯(lián)系，本網(wǎng)將迅速給您回應(yīng)并做處理，再次感謝您的閱讀與關(guān)注。